Persönlichkeit(en) entwickeln

Das persolog®-Persönlichkeits-Modell für den beruflichen und privaten Nutzen

 

Seminarziele:
Je besser man sich und andere kennt, desto besser kann man sich und andere zur Entfaltung bringen. Ein zuverlässiges, weltweit führendes Analyse-Instrument dafür ist das persolog® Persönlichkeits-Modell (DISC-Modell von Prof. John G. Geier). Es wurde in den letzten 35 Jahren entwickelt und mittlerweile 30 Mio. Mal in über 50 Ländern verwendet.

Ein Fragebogen zur Selbsteinschätzung liefert konkrete Anhaltspunkte, mit denen Sie systematisch an Ihren Stärken und Schwächen arbeiten können. Das Modell gibt Ihnen praktische Hinweise für die Zusammenarbeit mit anderen im Beruf oder im Verhalten im Privatleben.

  • Sie verstehen Ihr Arbeitsverhalten und entdecken, wie dies in Ihrem Alltag wirkt.
  • Sie steigern Ihre Leistungsfähigkeit und Ihr Wohlgefühl für sich und andere.
  • Sie erkennen die persönlichen Unterschiede und können diese respektieren und schätzen.
  • Sie können Strategien entwickeln, um die Zusammenarbeit und das Zusammenleben konfliktfreier und typgerechter zu gestalten.
  • Sie erhalten Erfahrungswerte für Ihr persönliches Zeit- und Selbstmanagement und zur Reduzierung von Stressreaktionen.

Methoden:
Theoretische Lehreinheiten; Einzelarbeit mit dem DISC-Fragebogen zur Selbsteinschätzung; Gruppenarbeiten; Plenumsdiskussionen; alle Teilnehmer erhalten ein lizenziertes DISC-Arbeitsbuch im Wert von 20,00 Euro.

Zielgruppe:
alle Berufsgruppen

Datum:
9.12.2015 von 9:00 bis 17:15 Uhr

Ort:
Seminarraum 6, Klinikum Standort Wels

Kosten:
290€ inkl. Arbeitsmaterial

 

Holl Wolfgang

Dipl. Päd. Wolfgang Holl
Systemischer Berater, Kommunikationstrainer und Moderator;
Nürnberg

 

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akademie wels